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홍콩 법인 설립 인력 채용

국가 개요 ​ ​ l 화폐: HKD (홍콩달러) ​ l 언어: 광동어 ​ ​ ​ 급여 ​ 최저 임금 최저 시급은 HKD 37.5 (KRW 약 5,968원) 입니다. 근무 시간 근로 시간이 하루 최대 8시간, 주당 48시간으로 제한되어 있는 18세 미만의 청년을 제외하고는, 일반적으로 근로시간에 대한 제한은 없습니다. ​ 휴무일: 계속 계약에 따라 고용된 직원은 7일마다 1이상의 휴무일을 부여 받을 수 있습니다. 휴무 수당 지급 여부는 고용주와 종업원의 합의 하에 이루어지며 보통은 지급하는 경우가 많습니다. 초과 근무 초과 근무는 1일 1시간으로 제한되지만, 특별한 경우 최대 3시간 까지 가능하고 월 36시간으로 제한됩니다. 초과 근무 수당은 근무일 기준 초과근무시 시간당 150%, 휴게일 기준 시간당 2..

아시아/홍콩 2022.05.30

싱가포르 법인 설립 인력 채용

국가 개요 ​ l 수도: 싱가포르 ​ l 화폐: SGD (싱가폴 달러) ​ l 언어: 말레이어, 중국어, 타밀어, 영어 ​ ​ ​ 급여 ​ 최저 임금 싱가포르는 최저 임금 제도가 없습니다. 근무 시간 직원이 주 5일 근무를 하는 경우 하루 최대 9시간 또는 주 44시간 근무가 됩니다. 직원이 주 6일 근무를 하는 경우 하루 근무 시간은 최대 8시간입니다. 초과 근무 고용법이 적용되는 직원의 경우 초과 근무 시간에 대해 기본 요율의 시간당 150%를 지급해야 합니다. 다음의 직원만 초과 근무를 할 수 있습니다. -2,600달러 이상의 수입이 있는 비근로자 -4,500달러 미만의 수입이 있는 근로자 급여 주기 급여는 매월 급여기간 종료 후 7일 이내에 지급됩니다. 13번째 월급 AWS라 불리며, 의무 사항이..

대만 법인 설립 인력 채용

국가 개요 ​ l 수도: 타이베이 ​ l 화폐: TWD (대만달러) ​ l 언어: 중국어, 타이완어 ​ ​ ​ 급여 ​ 최저 임금 최저 월급 TWD 23,800 (KRW 약102만원), 시급 TWD 158 (KRW 약 6,800원) 입니다. 근무 시간 하루 8시간, 주당 40시간(야근 제외) 근무합니다. 7일마다 이틀씩 쉬는 것이 의무화되어 있습니다. 초과 근무 근무시간은 하루에 12시간을 초과할 수 없으며, 최대 초과근무시간은 월 46시간입니다. 초과근무 수당은 8~10시간(일) 134%, 10~12시간(일) 167%로 지급됩니다. "플렉스데이"의 초과 근무 수당은 처음 2시간은 134%, 2~8시간은 167%, 8-12시간은 267%로 지급됩니다. 급여 주기 월급은 매월 1일부터 말일까지의 근무에 대..

아시아/대만 2022.05.30

일본 법인 설립 인력 채용

국가 개요 ​ l 수도: 도쿄 ​ l 화폐: JPY (엔화) ​ l 언어: 일본어 ​ ​ ​ 급여 ​ 최저 임금 일본의 최저 임금은 도도부현에 따라 상이합니다. 대표 도시의 시간당 최저 임금은 도쿄 985엔 (KRW 9,850원), 오사카 936엔(KRW 9,360원), 교토 882엔 (KRW8,820원) 입니다. 근무 시간 표준 근무 시간은 하루 8시간, 주당 40시간 입니다. 초과 근무 직원이 주당 40시간을 초과하여 근무하면, 초과근무수당을 지급해야 합니다. 만약 그 직원의 직책이 매니저라면, 수당을 지불할 의무가 없습니다. 직원이 정기적으로 야근을 할 것으로 예상되는 경우에는 서면 합의서가 있어야 하며, 노동검사청에 이를 제출해야 합니다. ​ 직원이 초과근무를 하거나 휴일에 근무할 경우, 시간당 ..

아시아/일본 2022.05.30

태국 법인 설립 인력 채용

국가 개요 ​ l 수도: 방콕 ​ l 화폐: THB (타이바트) ​ l 언어: 태국어 ​ ​ ​ 급여 ​ 최저 임금 태국의 일일 최저 임금은 지역에 따라 차이가 있습니다. 313 THB~336THB 정도 입니다. (KRW 약 11,600원~12,450원) 근무 시간 최대 근무 시간은 하루 8시간, 주당 48시간 입니다. 위험한 업무를 수행하는 직원은 하루 7시간, 주당 42시간을 근무합니다. 근로자들에게는 하루 동안 1시간의 휴게 시간이 주어집니다. (최소 20분~최대 1시간) 고용주는 휴무로 인해 생산 또는 품질에 영향을 미칠 수 있는 직원에 한해 휴식 없이 근무를 요구할 수 있습니다. 이 경우에는 직원의 동의가 필요합니다. 초과 근무 직원이 초과 근무에 동의해야 하며 주당 36시간을 초과할 수 없습니..

아시아/태국 2022.05.30

중국 법인 설립 인력 채용

국가 개요 ​ l 수도: 베이징 ​ l 화폐: CNY (위안화) ​ l 언어: 중국어 ​ ​ ​ 급여 ​ 최저 임금 중국의 최저 임금은 지역에 따라 상이합니다. 최저 임금이 가장 높은 지역은 상하이로 CNY 2,480 입니다. (KRW 약 48만원) 이는 후난성, 후베이성, 랴오닝성과 같은 지역의 최저 임금의 약 2배 입니다. 근무 시간 최대 근무 시간은 하루 8시간, 주당 40시간 입니다. 초과 근무 초과 근무는 1일 1시간으로 제한되지만, 특별한 경우 최대 3시간 까지 가능하고 월 36시간으로 제한됩니다. 초과 근무 수당은 근무일 기준 초과근무시 시간당 150%, 휴게일 기준 시간당 200%, 공휴일 기준 시간당 300% 입니다. 탄력근로자는 일반적으로 초과 근무 수당을 지급 받을 수 없지만, 노동국..

아시아/중국 2022.05.30

베트남 법인 설립 인력 채용

국가 개요 ​ l 수도: 하노이 ​ l 화폐: VND (베트남동) ​ l 언어: 베트남어 ​ ​ ​ 급여 ​ 최저 임금 다음은 미숙련 직원에 대한 지역별 최저 임금입니다. ​ • 지역 I: 4,420,000 VND ​ • 지역 II: 3,920,000 VND ​ • 지역 III: 3,430,000 ​ • 지역 IV: VND 3,070,000 ​ 교육을 받은 직원의 최저 급여는 지역 최저 기본 급여의 7% 이상이어야 합니다. 근무 시간 정상 근무시간은 주당 48시간을 초과해서는 안됩니다. 초과 근무 초과 근무는 고용주와 직원의 동의 하에 시행할 수 있습니다. ​ 초과 근무 시간이 하루 정상 근무 시간의 50%를 초과할 수 없습니다. ​ 월 30시간, 연간 총 200시간을 초과할 수 없으며, 정부가 정하는 ..

아시아/베트남 2022.05.27